Entretien avec Christophe Fernandes, Directeur Commercial France chez Fidelity International

H24 : Comment s'organise le bureau français de Fidelity dans ce contexte de pandémie ?

Christophe Fernandes : Fidelity a à cœur de préserver le bien-être de ses salariés.

Si nous pratiquions déjà partiellement le télétravail auparavant, sa généralisation a tout de même constitué une grande révolution en 2020. Nous avons su être réactifs pour être aux côtés des partenaires, en leur offrant un accès privilégié à nos gérants avec des webinars dédiés, en particulier au plus fort de la crise l'an dernier.

Aujourd'hui, le retour au bureau reste encore limité, avec une organisation en équipe partagée depuis le mois de juin et il reste à la discrétion des collaborateurs de travailler en présentiel. Dans mon équipe, nous nous efforçons d'être au maximum sur le terrain, bien que les rendez-vous physiques soient encore rares. Notre activité repose toujours principalement sur des réunions en ligne.

H24 : Quel est votre bilan 2020 en termes de collecte ?

Christophe Fernandes : Si les débuts de l'année 2020 ont été chahutés, nous l'avons terminée sur une note très positive. En effet, nous avons enregistré une collecte nette de 1,7 milliard de dollars en France sur l'année, soit un nouveau record depuis la création de la filiale française de Fidelity en 1994. Cela s'est d'ailleurs fait grâce à une diversification des flux.

Plus largement, cela se vérifie à l'échelle européenne, avec une collecte nette de 15 milliards de dollars, et à l'international, avec 30 milliards de dollars de flux entrants nets.

Ces chiffres s'expliquent de plusieurs manières : tout d'abord, dans un environnement économique troublé, les investisseurs sont en quête de visibilité auprès des sociétés de gestion qu'ils sélectionnent. La solidité et la réputation de Fidelity n'étant plus à démontrer, cela nous a été favorable. Ensuite, l'important retour des investisseurs sur les marchés actions après leur recul marqué, combiné avec l'étendue de notre gamme de fonds nous a permis d'accompagner nos partenaires dans de bonnes conditions. Enfin, un engouement nouveau du marché pour le PER est à souligner et cela vient bousculer l'univers de la retraite : notre gamme de fonds à horizon, dédiée à la retraite, les FF - Target Funds a suscité un vif intérêt.

H24 : Quels sont les fonds Fidelity incontournables pour 2021 ?

Christophe Fernandes : Nous déployons une vision de long terme au sein de Fidelity, et les fonds mis en avant en 2021 sont identiques à ceux qui l'ont été en 2020. Il s'agit notamment des fonds :

• FF - World Fund, fonds investi sur toutes les zones géographiques, sans biais de style.

• FF - Sustainable Water & Waste Fund, fonds qui se concentre sur les thématiques de l'eau et les déchets ; celles-ci sont très parlantes et bénéficient de dynamiques de croissance structurelle. De plus, le fonds présente, par essence, un fort positionnement ESG.

• FF - Euro Short Term Fund, fonds avec un SRRI de niveau 2 qui tient ses promesses en termes de rendement et de protection.

En outre, la gamme de fonds Target, portée sur la retraite, se voit de plus en plus référencée auprès des assureurs, ce qui prouve la pertinence de cette solution.

Pour les plus pointus, nous disposons d'expertises fortes sur l'Asie et en particulier sur la Chine, avec une présence locale, mais également sur la technologie, etc.

En bref, nous sommes partout pour nos partenaires.

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