Que représente le groupe ERES aujourd’hui ?

Mathieu Chauvin : ERES est le seul acteur indépendant dans l’épargne salariale, l’actionnariat salarié et l’épargne retraite en France.

Depuis notre création en 2007, nous avons cru de façon organique au rythme annuel de 20% faisant d’ERES le 8ème acteur de l’épargne salariale selon l’Association Française de la Gestion. Nos encours dépassent cinq milliards d’euros, distribués auprès de 5 500 courtiers et CGP. 

  Comment est né le nouveau contrat PER Eres by Spirica ?

Mathieu Chauvin : Ce contrat est tout à fait novateur s’agissant d’un produit assurantiel. Il correspond aux besoins souvent exprimés par nos clients de disposer de solutions diversifiantes au potentiel attractif à long terme. Le PER Eres by Spirica est ainsi doté d’une nouvelle gamme de private equity, qui n’était pas disponible jusqu’à présent dans notre offre assurantielle. Cette offre en architecture ouverte comporte des produits non cotés d’acteurs comme Isatis, Ardian, ExtendAM ou Idinvest. 

Notre contrat contient plus de supports immobiliers et d’immobilier en multigestion qui permet de diversifier largement. Une gamme complète de fonds ISR s’ajoute aux unités de compte, y compris en multigestion. Nos clients disposent de cinq nouveaux fonds ISR multi gérés, qui bénéficient des travaux de sélection de nos équipes d’Eres Gestion, dont un fonds dédié aux problématiques environnementales. Notre timing est parfait puisque nous avons pu faire notre travail de sélection parmi 800 fonds labellisés ISR alors qu’ils n’étaient encore que 300 en début d’année !

Au total, les détenteurs de PER Eres by Spirica disposent d’un panel de 180 supports, une gamme relativement concentrée qui résulte d’un travail de sélection rigoureux de nos équipes sur les gestions les plus pertinentes.

  Quelles sont vos différences les plus saillantes ?

Mathieu Chauvin : Quand on regarde ailleurs que la gestion d’actifs, ERES a acquis une notoriété dans le conseil sur l’épargne salariale, la retraite et l’actionnariat salarié. Cette casquette d’hyper-spécialiste qui a fait notre réputation nous amène à former aujourd’hui près de deux mille personnes par an. On forme beaucoup les courtiers et CGP ainsi que les professionnels de métiers connexes comme l’expertise comptable.

Eres conjugue une plateforme internet dédiée aux conseillers indépendants avec une forte implantation locale à Paris, Bordeaux, Lyon, Aix en Provence, Toulouse, Amiens, Nantes et Metz. Nous maillons ainsi parfaitement le territoire et nous accompagnons au plus près nos partenaires et leurs clients. Partant de la nécessité de délivrer un conseil individuel excellent qui relève de l’artisanat, nous arrivons aujourd’hui à offrir à nos partenaires cette capacité de conseil pointu avec une approche industrielle.

Via les interfaces technologiques, les 5 500 partenaires du groupe ERES disposent d’un écosystème d’outils complet pour accompagner leurs clients. De cette façon, ils peuvent expliquer (bilan patrimoniaux), conseiller (modélisations et études de transferts), souscrire (tunnels de souscription digitaux pour les produits individuels et collectifs) et suivre (gestion des reversements).

  Quels sont les projets d’ERES en 2022 ?

Mathieu Chauvin : Le groupe va continuer de déployer les offres numériques et d’enrichir les offres : nous voulons offrir une solution pour mieux gérer l’expérience client, alors que les CGP qui souscrivent des contrats doivent encore jongler entre plusieurs plateformes. Nous travaillons aussi à une meilleure transparisation de l’épargne qui est le pendant nécessaire à une meilleure utilisation des avantages de la multigestion.

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